竞争性工资差别是指的是在劳动力和生产资料可以自由流动的充分竞争条件下，劳动者之间由于本身的劳动效率或劳动技能的差异而形成的工资差别。这种工资差别可以用来解释现代社会中除补偿性差异以外的大多数工资差别，也可以解释为什么在自由竞争的市场条件下，尽管人们都想争取进入劳动条件好、收入待遇高的劳动岗位；但是，最终进入这些岗位的只能是能力比其他人更强一些的劳动者。